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Chaco

Tras 66 días de lucha, se levantó el paro en el Instituto de Cultura

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Tras 66 días ininterrumpidos de paro total de actividades en el Instituto de Cultura del Chaco, y habiendo resuelto los planteos principales, las trabajadoras y trabajadores organizados en la Asociación Trabajadores del Estado (ATE Chaco) decidieron en asamblea levantar la medida de fuerza desde mañana miércoles 30 de octubre.

A continuación, se reproduce un comunicado expresado desde la asamblea:

“Con la responsabilidad de reivindicar nuestro trabajo, poner en valor la organización, la unidad y la lucha colectiva por mejores condiciones de trabajo al servicio del Estado y el pueblo de la provincia de Chaco, informamos a la comunidad que luego de 66 días interrumpidos de la medida de fuerza sectorial que significó el cierre de todos los espacios culturales dependientes del Instituto de Cultura del Chaco, el paro total de actividades, programaciones y agendas, habiendo logrado las demandas urgentes que destrabaran el conflicto por mejores condiciones de trabajo del conjunto de los y las que llevamos adelante las políticas culturales, hemos decidido por mayoría en asamblea levantar la medida de fuerza.

Los logros de esta lucha fueron más que singnificativos: regularización de un importante grupo de trabajadores y trabajadoras, reclamo que venimos sosteniendo desde hace años; aumento y equiparación salarial para personal con contrato temporal, que representa la gran masa precarizada del organismo, bonificación para trabajadores de planta parmanente y la devolución de descuentos arbitrarios a trabajadoras y trabajadores precarizados. Habiendo formalizado además el compromiso manifiesto del próximo gobernador de la provincia para la continuidad laboral de todos nuestros compañeros y compañeras. Queda trabajar sobre cada una de las problemáticas que el sector viene poniendo en evidencia, desde la necesaria Ley del Trabajador de Cultura, la regularización laboral de más de 255 trabajadores y el derecho a carrera, negado desde la creación del organismo.

Así también, queremos dar a conocer las condiciones en las cuales volvemos a nuestras tareas. Por ejemplo: las y los técnicos precarizados de los centros y complejos culturales, quienes no cuentan con elementos ni indumentaria de seguridad ante constantes riesgos edilicios, la manipulación de tableros eléctricos, la falta de ART y reconocimiento de horas extras y días francos, ya que las particularidades de sus tareas se desarrollan hasta altas horas de la noche, domingos y feriados, siendo también responsables de equipos de alto valor patrimonial.

Quedan trabajadoras/es contratados por Fiduciaria del Norte, que aún esperan el cambio de contratación ya que de hecho prestan servicios permanentes en las dependencias del ICCH, cuya modalidad se ejerce como una terciarizada. Nos queda continuar el pase a planta por antecedentes de más de 255 trabajadores que aún quedan bajo condiciones de contratación precaria, los organigramas de los museos y centros culturales, la reparación histórica para nuestros compañeros/as en edad jubilatoria al cual se le ha negado la carrera para acceder a una jubilación digna, la puesta en funcionamiento de áreas y departamentos desfuncionalizados, entre otros.

“Cultura Somos Los Trabajadorxs” insistimos desde el día uno de esta lucha y junto a nuestro sindicato, que recogió la solidaridad infinita de artistas, hacedores culturales, trabajadores de otros sectores, militantes y organizaciones sociales, políticas y sindicales, que desinteresadamente y a pura conciencia nos han apoyado estos días de lucha y resistencia y nos han defendido de la violencia y autoritarismo con que el ejecutivo y el organismo respondieron a la emergencia cultural expresada en este conflicto, a elles va nuestro profundo agradecimiento.

Haciéndonos cargo de lo que entendemos está hoy y para siempre en nuestras manos como la defensa del derecho social a la cultura, y reivindicando otra de las herramientas fundamentales que contiene la Ley provincial de Cultura, el próximo 19 de diciembre estaremos convocando al Congreso Provincial de Cultura Chaqueña 2019. Tarea que con responsabilidad y junto a los y las destinatarios de nuestro trabajo llevaremos adelante a fin defender  el “espacio democrático de construcción del consenso en la búsqueda de la agenda cultural provincial”.

Retomamos nuestros trabajos con las convicciones intactas, y la certeza que nada volverá a ser igual; que a la violencia, el maltrato y la vulneración de derechos serán resistidas colectivamente, porque cultura somos lxs trabajadorxs, y para defender el trabajo y la cultura no daremos ni un paso atrás.”

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Chaco

Vacunación VIP: ATECH pidió la renuncia a su delegado de Nueva Pompeya

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La secretaria General, Rosa Petrovich, en nombre de la Comisión Directiva de la Asociación, le requirió la “inmediata renuncia al cargo”, indicando en su requerimiento, "toda vez que no avalamos ni consentimos la decisión personal y unilateral de adelantarse a la aplicación de la  vacuna contra el COVID 19”. El gremio docente afirma que “resulta insostenible su permanencia en el cargo que actualmente ocupa”.

La reacción de los directivos del gremio se produce, ”ante los hechos que son de dominio público y que fueran dados a conocer por los medios periodísticos en general este viernes, que involucran personalmente al delegado de ATECH en la Seccional Misión Nueva Pompeya – José Ruiz -, como una de las personas que integraban la nómina de vacunados VIP en dicha localidad, calificándolo como un conocido dirigente gremial”

Agregan que, “el hecho de haber adoptado una conducta adaptable y anticipada a las circunstancias críticas que vive la sociedad en su conjunto, dejando de lado a semejantes que verdaderamente requieren y necesitan la aplicación de la vacuna, violentando con ello el Plan estratégico trazado tanto por el Gobierno nacional como Provincial de que la vacunación se llevará a cabo en etapas de acuerdo a los grupos establecidos y se realizará en forma gratuita, equitativa y voluntaria,  entendemos que resulta insostenible su permanencia en el cargo que actualmente ocupa”.

Insistiendo que, ante un hecho personal de esta magnitud, “se  afectan seriamente los principios rectores que dieron creación a  nuestra organización sindical, que no son ni más ni menos que la transparencia, la confianza, la franqueza y el respeto acérrimo e incuestionable de los principios republicanos de gobierno basados en la legalidad y apego a la ley de manera inquebrantable”.

“Actualmente estamos viviendo una situación de desastre sanitario (pandemia) en la que necesitamos una mejor integración institucional y una mayor unidad y coherencia de nuestras decisiones desde todos los ámbitos, con la finalidad de que todos los ciudadanos podamos sentirnos protegidos, velando por la vida y la seguridad de toda la población”, acotó el gremio.

Concluyendo que “ése es y debe ser uno de los objetivos fundamentales para lograr definitivamente la Patria libre, justa y soberana que merecemos todos los argentinos y chaqueños en particular”.




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Chaco

Programa “Casa Propia”: se firmó un convenio para construir más de 1.100 viviendas en el Chaco

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El ministro de Desarrollo Territorial y Hábitat, Jorge Ferraresi, y el secretario de Hábitat de Nación, Santiago Maggiotti, firmaron junto al gobernador del Chaco, Jorge Capitanich, convenios para avanzar en la licitación de 1.128 nuevas viviendas que se construirán en las localidades de Resistencia, Machagai, Colonia Benitez, Las Garcitas y Presidente General Roca.

Las mismas forman parte de las 2.700 soluciones habitacionales que Nación y Provincia se comprometieron a ejecutar durante el trienio 2021-2023, en el marco del programa federal Casa Propia, cuya adhesión tuvo lugar en enero del corriente año, momento en que también suscribieron al Fondo Nacional Solidario de la Vivienda para generar un sistema de recupero del financiamiento aportado por el Estado.

Este viernes y a través de los convenios específicos rubricados, la Secretaría de Hábitat le otorgó las constancias de No Objeción Técnica y se comprometió a financiar la construcción de las viviendas comprendidas durante esta primera etapa, que permitirán la inmediata licitación de 1000 unidades en Resistencia, 40 en General Roca, 48 en Machagai, 20 en Colonia Benítez y otras 20 en La Garcitas.

Al concluir los acuerdos, Capitanich manifestó: “Nos vamos muy satisfechos con la firma de estos convenios y con los acuerdos para avanzar sobre otros proyectos, porque entendemos que esto nos va a permitir generar las condiciones para la asignación de los recursos necesarios y así poner en marcha el efecto multiplicador en el empleo, el fortalecimiento de las cadenas de ladrilleros y carpinteros, que las pymes de la construcción puedan trabajar, y generar así las condiciones para que la vivienda digna sea ejercida como un derecho del pueblo chaqueño”.

Por su parte, Ferraresi valoró los compromisos asumidos y resaltó: “Vinimos a poner el acceso a la vivienda como un derecho y a su construcción como parte indispensable de un proceso productivo para cambiar la historia habitacional a lo largo y ancho de nuestro país”. Y agregó: “A través de esta agenda de políticas para el desarrollo territorial y del hábitat junto nuestros gobernadores y gobernadoras, podremos garantizarles a las familias argentinas la posibilidad del acceso a la vivienda”.

Cabe destacar que, previamente, también suscribieron al Plan Nacional de Suelo Urbano para la generación de 300 Lotes con Servicio en la localidad de Resistencia, al tiempo que se estableció avanzar con la inscripción, el proceso de selección, la financiación y la posterior entrega de 74 unidades funcionales de viviendas situadas en el Desarrollo Urbanístico de la localidad de Roque Sáenz Peña.




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Chaco

Peche: «Se robaron la leche, las viviendas y la obra pública ahora las vacunas y el futuro de nuestros hijos»

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El presidente del bloque de diputados de la UCR, Carim Peche, calificó como “humillante” la oferta de recomposición salarial efectuada por el gobierno provincial a gremios estatales y sector docente.

Al respecto Peche señaló “La inmoralidad y la corrupción no tienen ideología, tienen nombre y apellido, y en el Chaco se llaman Jorge Capitanich, Bacileff Ivanoff, Domingo Peppo y Daniel Capitanich, durante sus gobiernos se robaron 200 toneladas de leche destinadas a niños en situación de vulnerabilidad social, se robaron el dinero para la construcción de 2000 viviendas para comunidades indígenas y familias carenciadas, se robaron el dinero de la obra pública,  ahora las vacunas y el futuro de nuestros hijos negándole el derecho a la educación”

¿Y el dinero donde está?

“Chaco es una de las provincias que más dinero recibe de la Nación en concepto de coparticipación, hay un crecimiento sostenido y promedio del  42% en los últimos 5 años, sin ir más lejos en 2020 creció un 60% comparado con 2019, sin embargo quienes han tenido la responsabilidad de administrarlo en beneficio de los chaqueños mejorando el sistema de salud, la calidad educativa, la seguridad, recomponiendo salarios por sobre los índices inflacionarios, generando empleo, acompañando a las Pymes, a los jóvenes emprendedores, al comercio,  sector productivo y de servicios, no lo hicieron y nadie sabe el destino tiene tanto dinero”

“A modo informativo y estimado, podemos ver como se ha licuado el salario público en Chaco en los últimos años, mientras a nivel nacional los incrementos promediaron el 27% mas sumas fijas,  en la provincia apenas un 15%”     

       AÑO 

AUMENTO SALARIO PUBLICO NACIONAL* 

AUMENTO INTERANUAL COPARTICIPACION** 

AUMENTO SALARIO PUBLICO PROVINCIAL

    2016

      31%

    +35.5%

          20%  

    2017

      25%

    +34.5%




          10%  

    2018

28%+Bono 15.000

    +36.1%

          10%  

    2019

28%+Bono 5.000

    +45.6%

          24% 

    2020

25%+Bono 4.000

    +60% 

          7.8%

(*) Acta salarial UPCN (**) Dirección Nacional de Asuntos Provinciales Ministerio de Economía de la Nación

Cláusula gatillo y recuperar el 75%

Finalmente Peche llamó a buscar una solución al conflicto “A lo mejor el ministro de Planificación, Economía e Infraestructura Pérez Pons no lo sabe porque no ha estado viviendo en el Chaco, pero tal como expresa el Frente Gremial, el salario docente ha perdido un 75% frente a la inflación en la provincia,  entonces si tiene verdadera voluntad de recomponer el salario docente, se dará cuenta que el 10% ofrecido es humillante, una tomada de pelo, se debe hacer efectivo en forma urgente los montos adeudados en concepto de clausula gatillo 2020 y acordar la manera de recomponer ese 75% que han perdido en estos años frente a la inflación”





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